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Corso di formazione per WELFARE MANAGER

Corso finanziato con i fondi del progetto "Governare gli equilibri"

COS’È IL WELFARE MANAGER
Il Welfare Manager è un professionista che opera nel campo delle politiche del lavoro progettando, gestendo, monitorando e valutando i programmi di welfare sia a livello aziendale che territoriale.
Il Welfare Manager svolge azioni di supporto ai responsabili della gestione delle risorse umane in materia di welfare, smartworking e lavoro agile anche durante le fasi di contrattualizzazione, negoziazione e contrattazione sindacale.


PERCHÉ UN CORSO PER WELFARE MANAGER
Nell’ambito delle iniziative a supporto degli interventi di conciliazione famiglia-lavoro finanziati da Regione Lombardia e ATS Milano Città Metropolitana, A.S.S.E.MI., azienda che si occupa di gestione dei servizi in ambito sociale e di promozione dei diritti della cittadinanza, all’interno del progetto “Governare gli equilibri: una rete territoriale per promuovere conciliazione”, in qualità di ente capofila dell’Alleanza locale Melegnano-Martesana, ha ritenuto prioritario formare figure competenti che possano operare sul territorio della provincia di Milano per la realizzazione di piani di welfare Aziendale e Territoriali nell’ambito Asst Melegnano-Martesana.
Il corso è realizzato in collaborazione con Spazio Aperto Servizi.

A CHI È RIVOLTO
Il corso di Formazione è rivolto a persone in età non superiore a 55 anni, residenti oppure lavoratori impiegati presso un’azienda con sede in uno dei Comuni del progetto.

Le persone dovranno inoltre essere in possesso di almeno 1 dei seguenti requisiti:
● Laurea triennale o Vecchio ordinamento in ambito economico/giuridico/gestionale o sociale/psicologico
● Esperienza in azienda di almeno 2 anni in azienda in ruoli gestionali

Dove
San Donato Milanese presso Casa dell’Accoglienza in via Triulziana 48

Quando
Il corso si svilupperà nell’autunno 2018 e per una durata di circa 2 mesi

Modalità
Il corso si struttura su 8 giornate da 7 ore; ogni modulo prevede elementi teorici, esercitazioni d’aula e test di acquisizioni delle competenze ed è fissato l’obbligo di frequenza non inferiore all’80 %

Al termine del percorso formativo i 3 Welfare Manager risultati più meritevoli in base alla presenza, partecipazione attiva ed esiti dei test di apprendimento, avranno la possibilità di fare un’esperienza diretta in azienda per la quale sarà riconosciuto un rimborso spese. Le aziende dovranno essere attive in uno dei Comuni del progetto sopracitati.

Contenuti del corso
● Principi e modelli di welfare aziendale
● Progettare un piano di welfare
● La flessibilità organizzativa e il lavoro agile
● Fiscalità e Welfare
● Il contesto socio demografico Asst Melegnano-Martesana
● Enti locali e 3°settore

Criteri di selezione dei candidati
Il corso è totalmente finanziato con i fondi previsti dal progetto “Governare gli equilibri” ed è aperto fino ad un massimo di 15 partecipanti.

Il processo di selezione avverrà in 2 fasi:
● Valutazione Curriculum vitae
● Colloquio individuale

In entrambe le fasi saranno valutate:
● Esperienze specifiche del candidato
● Percorso di studi
● Motivazioni
● Eventuali segnalazioni da parte di aziende del territorio a sviluppare un piano di welfare al proprio interno con il candidato

Come candidarsi al corso
Per iscriversi al percorso e necessario a compilare il form al link e inviare all’indirizzo mail conciliazione@spazioapertoservizi.org la propria candidatura allegando Cv.

La candidatura deve essere inoltrata entro il 15 settembre 2018


"Governare gli equilibri" è un progetto realizzato nel territorio afferente all’ASST Melegnano e della Martesana che comprende i Comuni di: Basiano, Basiglio, Bellinzago Lombardo, Binasco, Bussero, Cambiago, Carpiano, Carugate, Casarile, Cassano d’Adda, Cassina de’ Pecchi, Cernusco sul Naviglio, Cerro al Lambro, Colturano, Dresano, Gessate, Gorgonzola, Grezzago, Inzago, Lacchiarella, Liscate, Locate Triulzi, Masate, Mediglia, Melegnano, Melzo, Noviglio, Opera, Pantigliate, Paullo, Peschiera Borromeo, Pessano con Bornago, Pieve Emanuele, Pioltello, Pozzo d’Adda, Pozzuolo, Rodano, Rozzano, San Donato M.se, San Giuliano M.se, San Zenone al Lambro, Segrate, Settala, Trezzano Rosa, Trezzo d’Adda, Tribiano, Truccazzano, Vaprio d’Adda, Vernate, Vignate, Vimodrone, Vizzolo Predabissi, Zibido San Giacomo.

Il corso di Formazione rientra nell'AZIONE 3 del progetto "Iniziative per lo sviluppo e la riorganizzazione della rete".

Scopri di più sul progetto


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